🚨مقلق: أكثر من 666,000 محترف مؤهل عاليًا فقدوا وظائفهم في الأشهر الأخيرة في الولايات المتحدة.

ليسوا عمال خطوط إنتاج... إنهم مهندسون، محللون، تنفيذيون، متخصصون في المالية، اللوجستيات والتكنولوجيا. نخبة العمالة.
حكومة (DOGE): 317 ألف UPS: 78 ألف أمازون: 30 ألف إنتل: 25 ألف سيتي غروب: 20 ألف ... وتستمر القائمة حتى نايكي بـ 775، ميتا بـ 1.5 ألف، وغيرها.
لم يعد الأمر مجرد تصحيح بعد الجائحة أو مجرد "كفاءة". إنه المعيار الجديد: أقل بشر، المزيد من الذكاء الاصطناعي.
بينما نحتفل بأرقام قياسية في الإنتاجية وتقدم تكنولوجي، تتشكل أزمة صامتة. بطالة هيكلية في الطبقة الوسطى العليا المؤهلة، فقدان كبير للقوة الشرائية، إعادة هيكلة لا يجهز لها أحد على نطاق واسع.
الذكاء الاصطناعي لا يقتصر على أتمتة المهام المتكررة... بل يستبدل أدوارًا ذات قيمة عالية كانت تبدو لا تمس. وهذا فقط بداية.
الأمر جدي. لكن لا زلنا في الوقت المناسب للرد: إعادة التكيف، الاستثمار في المهارات المستقبلية، إعادة التفكير في العمل البشري في عالم الآلات الذكية.