ラリー・フィンクの報酬詳細を調べてみたところ、数字がかなり異常なレベルでした。ブラックロックのCEOは、同社から年間およそ$20-40 million（2000万〜4000万ドル）を得ています。2022年には、基本給$1.5 million（150万ドル）、$7.25 million（725万ドル）のボーナス、評価額がおよそ$23.2 million（2320万ドル）に相当する株式報酬を合算すると、総報酬が$32.7 million（3270万ドル）を超えました。AFL-CIOのデータによれば、彼の報酬はその年の中央値の従業員の給与の約212倍でした。さらに興味深いのは、ブラックロックにおける彼の実際の持ち分です。2024年初めのSEC提出書類によると、彼は414,000株以上を保有しており、当時この保有分の価値だけで$315 million（…百万ドル以上）と見積もられていました。とはいえ、全てを勘案すると、Forbesは2024年半ば時点で彼の純資産を$1.1 billion（11億ドル）と見積もっています。つまり、ラリー・フィンクの純資産は、CEOとしての給与だけでなく、長年にわたって積み上がった資産と持分（エクイティ）保有を反映しているのです。最高額の稼ぎ手の中でさえ、他の多くの企業幹部とはかなり規模感が違います。