Các nhà kinh tế học mới chỉ bắt đầu khám phá bề nổi của một vấn đề sắp trở nên phức tạp—cuộc đấu tranh quyền lực nội bộ về AI trong các tập đoàn lớn. Hiện tại, phần lớn sự chú ý tập trung vào cạnh tranh giữa các công ty, nhưng những gì đang diễn ra bên trong họ có thể còn quan trọng không kém. Các phòng ban, đơn vị kinh doanh và các nhóm lãnh đạo đã bắt đầu định vị để kiểm soát các sáng kiến AI và nắm bắt cơ hội. Áp lực giữa các hoạt động truyền thống và các đội nhóm ưu tiên AI, giữa các nhà khoa học dữ liệu và quản lý sản phẩm, giữa kết quả hàng quý và các cược dài hạn về AI—đây không phải là những vấn đề tổ chức nhỏ. Chúng sẽ rất quyết liệt. Và điều này quan trọng vì cách các công ty giải quyết các cuộc chiến nội bộ này sẽ quyết định sự tồn tại của họ trong một nền kinh tế thống trị bởi AI. Những tổ chức chiến thắng sẽ là những tổ chức quản lý được sự hỗn loạn này nhanh nhất.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
13 thích
Phần thưởng
13
5
Đăng lại
Retweed
Bình luận
0/400
ProofOfNothing
· 6giờ trước
Chết rồi, cuộc đấu tranh quyền lực AI trong các công ty lớn mới thực sự là điểm nhấn...
Xem bản gốcTrả lời0
SchroedingerGas
· 7giờ trước
Cuộc đấu đá nội bộ trong các tập đoàn lớn mới thực sự là chiến tranh đẫm máu, khốc liệt hơn cả cạnh tranh bên ngoài
Xem bản gốcTrả lời0
On-ChainDiver
· 7giờ trước
Đây mới là điểm đáng chú ý thực sự, cuộc đấu tranh quyền lực nội bộ thường gây chết người hơn cả cạnh tranh bên ngoài
Xem bản gốcTrả lời0
CodeZeroBasis
· 7giờ trước
Cuộc đấu tranh nội bộ mới là yếu tố then chốt, còn khốc liệt hơn cả cạnh tranh giữa các công ty
Xem bản gốcTrả lời0
WhaleWatcher
· 7giờ trước
Nói trắng ra là cuộc đấu nội bộ của các tập đoàn lớn sắp bắt đầu, đợt này mới thực sự là cuộc chiến AI
---
Trò chơi quyền lực nội bộ còn nguy hiểm hơn cạnh tranh giữa các công ty, ai quyết đoán nhanh hơn người đó sống sót
---
đội ngũ legacy vs AI-first, cuộc chia rẽ này sớm muộn cũng đến, rất thích xem ai cười cuối cùng
---
Các nhà khoa học dữ liệu và quản lý sản phẩm đã đánh nhau rồi, tổ chức rối loạn mới là vũ khí sát thủ
---
Chìa khóa vẫn là tốc độ thực thi, ai có thể nhanh nhất hòa giải những mâu thuẫn này mới là người chiến thắng, những thứ khác đều là ảo tưởng
---
Lần này không phải ai mạnh hơn về AI, mà là tổ chức của ai có thể chịu đựng được sự tiêu hao nội bộ này, rất thú vị
---
Mọi người đều đang xem OpenAI và Google cạnh tranh như thế nào, thực ra họ đã nổ tung từ bên trong rồi
---
Mâu thuẫn giữa kết quả hàng quý và cược dài hạn, đây là vấn đề nan giải vĩnh viễn của doanh nghiệp
Các nhà kinh tế học mới chỉ bắt đầu khám phá bề nổi của một vấn đề sắp trở nên phức tạp—cuộc đấu tranh quyền lực nội bộ về AI trong các tập đoàn lớn. Hiện tại, phần lớn sự chú ý tập trung vào cạnh tranh giữa các công ty, nhưng những gì đang diễn ra bên trong họ có thể còn quan trọng không kém. Các phòng ban, đơn vị kinh doanh và các nhóm lãnh đạo đã bắt đầu định vị để kiểm soát các sáng kiến AI và nắm bắt cơ hội. Áp lực giữa các hoạt động truyền thống và các đội nhóm ưu tiên AI, giữa các nhà khoa học dữ liệu và quản lý sản phẩm, giữa kết quả hàng quý và các cược dài hạn về AI—đây không phải là những vấn đề tổ chức nhỏ. Chúng sẽ rất quyết liệt. Và điều này quan trọng vì cách các công ty giải quyết các cuộc chiến nội bộ này sẽ quyết định sự tồn tại của họ trong một nền kinh tế thống trị bởi AI. Những tổ chức chiến thắng sẽ là những tổ chức quản lý được sự hỗn loạn này nhanh nhất.