Plume 正試圖將代幣化基金更靠近日常金融,而且薪資正是它選擇從這裡開始的切入點。
該公司表示,已與薪資基礎設施供應商 Toku 以及資產管理公司 WisdomTree 推出試點,讓符合資格的員工能直接以 WisdomTree 的代幣化貨幣市場基金(WTGXX)的股份形式,接收工資的一部分。
這個構想相當簡單,但其涵意比最初聽起來更大。員工不必把薪資全都先以現金領到手,接著才決定是否投資;他們可以讓部分薪酬一開始就直接安置在一項具收益的鏈上資產中。
代幣化基金的全新通路:薪資
這很重要,因為代幣化的真實世界資產大多被定位為投資產品。Plume 正在測試:這些資產是否也能融入熟悉的金融作業流程——以薪資作為分配通路,而且薪資正是它選擇從這裡開始的切入點,而不是在發薪日之後,要求使用者要經由交易所、錢包與人工轉帳。
Plume 的營運主管 James Huang 表示,薪資是全球使用最廣泛的金融通路之一,但「幾乎沒有演進」,並補充說,此試點旨在展示代幣化資產如何超越利基投資用途,進入日常金融基礎設施。
底層設有受監管基金的代幣化工資實驗
WTGXX 位於架構的核心。WisdomTree 的代幣化貨幣市場基金提供底層資產,而 Toku 將該計畫接入既有薪資系統,Plume 則負責合規的鏈上交付層。參與為自願性,並須符合資格要求,包括與 WisdomTree Prime 相關聯的錢包驗證。
就加密貨幣而言,此試點值得注意之處在於它跳過了慣常的消費者宣傳。這不是在談交易或投機。重點在於:代幣化基金能否出現在人們最日常的金融流程之中——領薪,並從那一刻起開始賺取收益。