為何格蘭特·卡多恩的16億美元淨資產尚未讓他退休
許多人認為，擁有如此巨額的財富應該讓他早早退休，但事實並非如此。
卡多恩仍然積極工作，並且在商業和投資領域持續擴展他的事業。
他相信，持續努力和創新才是保持成功的關鍵。
此外，他也致力於幫助他人實現財務自由，並通過他的課程和書籍傳授成功的秘訣。
### 為什麼財富不一定意味著退休？
- **熱情與使命感**：許多富有的人熱愛他們的工作，並從中找到意義。
- **持續學習與成長**：財富讓他們有資源追求更高的目標。
- **影響力與責任**：他們希望用自己的成功來影響更多人。
因此，儘管擁有巨額財富，卡多恩仍然選擇繼續前行，追求更大的成就。

當你達到像 Grant Cardone 那樣的財務成功水平時，傳統觀點認為你應該在某個海灘上喝著飲料放鬆。然而，這位成就非凡的企業家和投資者仍然以不懈的步伐工作，建立他的帝國而不是拆除它。根據估計，Grant Cardone 的淨資產約為16億美元，通過10X Studios、CardoneVentures、10X Health System以及具有影響力的10X Growth Conferences等事業積累而來，人們可能會認為他早已退出賭局。事實上，他仍然深度參與他的業務運營，並積極與他人分享專業知識。

超越資產負債表：真正驅動億萬富翁的動力

當財富達到一定程度時，金錢就不再是主要的動力——至少這是Grant Cardone所遵循的哲學。在談及他的職業軌跡時，他坦率地說明為什麼退出工作並不在他的計劃中。推動他的不是財務需求，而是使命感。“我不知道我還能做什麼，”他在最近的訪談中表示。“儘管有時我會想，‘我今天不想做那個’，我知道有人會讀到這個，這會幫助他們。”

這種心態揭示了一個關於超級成功企業家的基本真理：他們已經超越了工作像工作的階段。相反，他們的職業追求已經轉變為一種成就感和身份認同的來源。Cardone的淨資產並非因為恐懼或絕望而積累——它來自一個工作與熱情密不可分的系統。

熱情勝過薪水的哲學

Cardone拒絕退休的核心是一個簡單但強大的認知：有意義的工作比閒暇時間更有價值。他公開闡述了這一點，指出“多數人只工作到感覺像工作為止”，但成功人士的運作方式不同。他們以一種節奏和強度工作，產生令人滿意的結果，以至於職業與使命之間的界線完全模糊。其他人稱之為“工作”的，他們則簡單地稱之為人生使命。

對於Cardone來說，這包括與其他成就非凡的人士交流，參與實質性的辯論，並繼續傳授有關財富創造和企業策略的知識。單是智力上的刺激——保持敏銳和競爭力的挑戰——就提供了金錢無法購得的回報。Grant Cardone的淨資產數字最終是這種對卓越和持續成長更深層承諾的產物。

建立帝國，同時培育人才

除了商業指標和季度表現之外，還有另一層驅動Cardone的動力：他渴望提升他人。“我喜歡幫助人，”他直言不諱地說。“我在分享我學到的技巧和策略。幫助年輕人——讓他們對可能性感到興奮——這讓我感到興奮，因為這就是我小時候想要的。”

這一層面將工作從一個自我服務的追求轉變為一種社會貢獻。Cardone的各種平台——從Cardone U到他的成長會議——都作為傳遞累積智慧的媒介。他不願退休並不是出於自我或無法滿足的心態，而是認識到自己仍有價值可以提供。無論是通過指導、策略建議還是社群建設，他都持續參與，因為他真心相信自己能在他人生命軌跡中產生可衡量的影響。

從Grant Cardone即使擁有天文數字的財富仍選擇繼續工作這一決定中，我們可以看到一個挑戰傳統退休觀念的教訓。它暗示著，對於那些已經取得重大財務成功的人來說，問題不再是“我能不能負擔得起停止工作？”而是“我還能貢獻什麼獨特的價值？”對他而言，這個答案足夠令人信服，讓他持續前行。